Приложение № 3

к протоколу № 38 заседания Президиума Саратовской  областной организации Профсоюза  работников  государственных учреждений и общественного обслуживания РФ

от 5 марта 2013 года

ИНФОРМАЦИЯ

о работе профсоюзного комитета отделения пенсионного фонда России по Саратовской области по выполнению постановления Президиума Саратовской областной организации Профсоюза от 28 сентября 2012 года протокол № 33 «О плане мероприятий профсоюзных комитетов при подготовке к осенне-зимнему периоду 2012-2013 годов»

по состоянию на 1 марта 2013

Одним из направлений работы ОПФР в 2012г. было обеспечение требований охраны труда, сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающее в себя правовые, социально-экономические, санитарно-гигиенические и иные мероприятия в соответствии с требованиями Трудового кодекса Российской Федерации, Федерального закона «Об основах охраны труда в Российской Федерации».

Приказом Управляющего в ОПФР создана комиссия по охране труда из представителей администрации профсоюзной организации и работников ОПФР для организации совместных действий работодателя и работников по обеспечению требований охраны труда, предупреждению производственного травматизма, проведению проверок условий труда на рабочих местах.

Приказом Управляющего ОПФР назначен ответственный за соблюдением мер пожарной безопасности в помещениях и здании ОПФР, за электрохозяйство, за организацию эксплуатации лифтов и за эксплуатацию систем теплопотребления.

Ответственный за электрохозяйство и пожарную безопасность, ежегодно проходит проверку знаний ПТЭЭП (правила технической эксплуатации электроустановок потребителей) и ПТБ (правила техники безопасности) с присвоением ему соответствующей группы (III) по электробезопасности в Ростехнадзоре.

В ОПФР выполняются требования: все подъезды к зданию свободны, пожарные щиты и коробки укомплектованы пожарными принадлежностями, во всех кабинетах и помещениях имеются огнетушители.

Приказом Управляющего ОПФР создана комиссия по сезонным общим осмотрам технического состояния здания и коммуникаций (проверяются состояние кровли, ограждающие конструкции здания, водоотвод осадков и паводковых вод, состояние оконных и дверных проемов и т.п.).

Составом комиссии по охране труда в целях обеспечения надежного теплоснабжения в зимний период 2012-2013 гг. в Отделении по Саратовской области проведена проверка работы отопительных приборов на всех рабочих местах.

Для обеспечения безопасных условий труда сотрудников ОПФР и исключения травматизма, была установлена система антиобледенения крыши и ливневых стоков для предотвращения скопления снега и наледи (п. 2.15. «Положения о планово предупредительном ремонте зданий и сооружений»).

Большое внимание уделяется обучению и информационному обеспечению сотрудников ОПФР на основании Постановления Министерства труда и Министерства образования 1/29 от 13.01.2003г. Оформлен стенд по охране труда.                  

Все вновь принимаемые на работу сотрудники проходят вводный инструктаж по охране труда с регистрацией в журнале по форме ГОСТ 12.0.004-90.

Инструктажи на рабочем месте проводятся по инструкциям, разработанным в соответствии с перечнем профессий и видов работ, и регистрируются в журналах по ГОСТ 12.0.004-90. Инструкции по охране труда находятся у руководителей структурных подразделений, а также выданы на те рабочие места, где используется оборудование или имеются неблагоприятные производственные факторы (компьютерные кабинеты, подсобные помещения, гараж и т.п.).

Значительное внимание в ОПФР уделяется освещению, эстетическому оформлению рабочих мест, озеленению кабинетов и благоустройству прилегающей территории.

В осенне-зимний период проводится добровольная вакцинация сотрудников ОПФР по профилактике ОРВИ и вируса гриппа.

В октябре 2012 года специалисты Отделения ПФР прошли дополнительную диспансеризацию согласно Национальному проекту «Здоровье» в МУЗ «1 Городская клиническая больница им. Ю.Я. Гордеева». По окончанию осмотра специалистам Отделения ПФР выдавался паспорт здоровья, в котором отмечались результаты осмотров всех врачей и результаты обследований, а также были даны общие рекомендации.

Ежедневно проводится осмотр - освидетельствование медицинским работником по допуску водителей ОПФР к служебным поездкам. Также периодично проходят медицинский осмотр работники по обслуживанию и, ремонту действующих электроустановок, и работники буфета.

Гарантом трудовых прав работников ОПФР является коллективный договор. В коллективном договоре имеется раздел «Условия работы. Охрана труда», закрепляющий обязательства работодателя перед трудовым коллективом. Конкретные обязанности возлагаются на уполномоченного по охране труда и закрепляются в должностных инструкциях. Все сотрудники ознакомлены с требованиями охраны труда. Со всеми вновь принимаемыми на работу в ОПФР заключаются трудовые договоры, в которых оговариваются как права, так и обязанности работника в области охраны труда. Профсоюзный комитет проводит постоянную работу по выполнению раздела «Охрана труда» коллективного договора и соглашения по охране труда.

Учет и расследование несчастных случаев на производстве ведется в соответствии с Постановлением Министерства труда и социального развития РФ № 73 от 24 октября 2002г.

Работники ОПФР получают дополнительные выплаты в виде надбавок за ненормированный рабочий день и за напряженные условия труда. Данный вид надбавок устанавливается индивидуально каждому работнику.

Продолжительность основного ежегодного отпуска составляет 28 календарных дней и предоставляется в соответствии с утвержденным графиком отпусков. На основании «Перечня должностей работников органов ПФР с ненормированным рабочим днем» дополнительно к отпуску в зависимости от должности за ненормированный рабочий день предоставляется от 3 до 10 дополнительных календарных дней. Оплата больничных листов осуществляется в соответствии с законодательством.

Так же уделяется внимание руководством здоровью своих сотрудников, рациональному соблюдению норм труда и отдыха: работает кабинет психологической разгрузки, проводятся сеансы релаксации для сотрудников.

Уполномоченным по охране труда совместно с юрисконсультом ОПФР проводятся проверки соблюдения законодательства по охране труда женщин, проверка правильности ведения трудовых книжек, совместно с Фондом социального страхования проверялась правильность оплаты больничных листов работникам. Регулярно проводятся консультации сотрудников по вопросам трудового законодательства.

В практической работе уполномоченным по охране труда выполняется комплекс мероприятий, направленных на улучшение условий труда. В комплекс таких мер входят: проведение дня охраны труда, осуществление выездных проверок районных Управлений ПФР, по результатам которых ответственным по охране труда составляется рекомендательное письмо, в котором указаны существующие недостатки и сроки их устранения, также проводятся семинары и техническая учеба по охране труда и другие мероприятия возникающие по данному аспекту.

Проведение Дня охраны труда, осуществляется на основании Положения о порядке проведения Дня охраны труда в ОПФР по Саратовской области, утвержденное Управляющим ОПФР. Работа по проведению Дня охраны труда возложена на комиссию по охране труда, члены комиссии выполняют свои обязанности на общественных началах без освобождения от основной работы. Комиссией проверяется состояние рабочих мест, складских и подсобных помещений, содержание территории, эффективность работы вентиляционных систем, освещения, правильность проведения и оформления инструктажа служащих, наличие инструкций, наличие соответствующих знаков, плакатов, надписей, на дверях, обеспеченность рабочих спецодеждой, спецобувью, индивидуальными защитными средствами и приспособлениями, а также соблюдение нормативных актов, законодательств, регламентирующих данное направление.

Каждую среду в ОПФР проводится техническая учеба со всеми начальниками отделов и заместителями, на которой освещаются основные вопросы и проблемы, связанные с охраной труда, доводятся до сведения новые нормативные акты и рассматриваются предложения по улучшению организации охраны труда в Отделении ПФР по Саратовской области.

При участии уполномоченного по охране труда организовано регулярное посещение спортивного зала в здании СГАП, посещение оздоровительного бассейна «Саратов» на льготных условиях. Сотрудникам к отпуску предоставляется денежная компенсация на санаторно-курортное лечение.

Возникающие вопросы по всем перечисленным направлениям решается администрацией Отделения ПФР в оперативном порядке.